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働く条件Ｑ＆Ａ（04年）

Ｑ　有給休暇は自由に取れるの？

 Ａ　パソコンに自分で入力して休暇届を出します。時間単位で取れます。理由は必要ありません。その他、生理休暇、療養休暇などがあります。

Ｑ　職員のお茶はどうしていますか？

Ａ　女性の長年の運動で、職場のルールつくりをしてきました。「飲みたい人は自分で」は、男女が共同して働きやすい職場にしていく為の基本的な考え方です。アルバイトや非常勤の女性に負担をかけるのも止めましょう。話し合って工夫して改善していきましょう

Ｑ　職場の男女平等は？

Ａ　公務員には差別がないと言われていますが、現実には差別があります。管理職にしめる女性の割合は低く、昇格率も男女に差があります。男女共に家庭責任を担い、仕事も家庭も大事にできる人間らしい生活が出来てこそ社会でも家庭でも男女平等が実現します。  差別的な扱いや、性的いやがらせ等があったら問題にしていきましょう。

Ｑ　夫婦別姓は？

Ａ　女性部の取組みで、職員録・起案文書・座席表に旧姓（通称）が認められています。人事に関する記録・給与関係・共済組合員証などは戸籍名になります。本人の希望により旧姓（通称）使用が認められることは、個人の人格を大切にする民主的な職場つくりに重要なことです。

 Ｑ　女性の独身寮はあるの？

Ａ　横浜にワンルームマンション（男女混合）と家族寮を転用したものがあります。

他の「賃金権利Ｑ＆Ａ」はここ